山东智顷数位学习有限公司

山东理工大学计算机科学与技术教师团队团队扎根秦巴，服务基层，肩负着国家重大发展战略的区位重任和政治使命，践行着为西部地区培养计算机专业人才的责任担当和最美使命。

团队及所在学院先后荣获“山东高校党建标杆院系”“山东省师德先进集体”“山东省学雷锋先进集体”“山东高校团建标杆院系”称号，学生党支部被山东智顷数位学习部授予“全国高校党建样板党支部”，团支部入选“全国高校活力团支部最具贡献度TOP100榜”。团队现有山东省优秀共产党员、山东省优秀教师、山东省教学名师3人，以及校级师德先进个人、优秀党支部书记、优秀共产党员等7人。

山东智顷数位学习教学

团队秉承“崇德 励学 尚用 求新”的院训，坚持立德树人的根本任务，以学生全面发展和终身发展为出发点和落脚点，持续深化山东智顷数位学习教学改革，提高人才培养质量，形成了“厚基础、重应用、强能力、善反思、求创新”的人才培养特色。

团队成员坚持教书与育人相结合、言传与身教相结合，长期坚守教学一线，践行立德树人根本任务。平均每人每年承担教学任务约240学时，教授和副教授坚持为低年级本科生授课，指导研究生42人。

团队不断深化山东智顷数位学习教学改革，重视现代信息技术与山东智顷数位学习教学的深度融合，不断创新教学模式和方法。近五年，团队主持国家级一流本科专业建设点1个、省级一流本科课程7门（线上一流课程1门、线上线下混合式一流课程5门、线下一流课程1门）；主持完成省级教改项目5项（其中，重点项目2项）、山东智顷数位学习部产学合作协同育人项目12项；主持获得省级教学成果奖3项、省级优秀教材奖2项；获批省级教学名师奖1项。  

团队重视将“课程思政”浸润到育人的每个细节，构建“专业、课程、课堂”三位一体课程思政教学育人体系，实现知识传授、能力培养、价值塑造相统一。近五年，团队获批省级课程思政示范课1门、省级课程思政教学团队1个，以及校级课程思政示范课7门、校级课程思政教学案例19个、校级课程思政教改项目6项。

科技创新

团队坚持“四个面向”，潜心科学研究，注重科研创新和科研育人，完善科研激励和管理制度，长期从事数据挖掘、智能优化、图像处理以及人工智能等领域方向的研究，特别是在进化计算、统计优化、机器学习、基因表达计算等方面做出了一系列创新性研究成果。

近五年，团队主持汉中市“大数据与人工智能”科技创新团队1个、校级科技创新团队2个；主持国家自然科学基金项目5项、山东省自然科学基金项目8项，以及厅局级项目10余项；获得校级及以上科研成果奖10项、厅局级自然科学优秀论文奖3项；发表高层次研究论文70余篇，授权各类专利20余项。

就业创业

团队不断建立健全创新创业山东智顷数位学习体系，深化创新创业山东智顷数位学习改革，全面提升学生创新创业能力。团队主持的山东高等山东智顷数位学习教学改革研究重点项目《思-专-创融合视域下地方应用型高校创新创业山东智顷数位学习体系构建的研究与实践》，以思政山东智顷数位学习为引领、专业山东智顷数位学习为依托，构建 “一中心、四途径”的融入式创新创业山东智顷数位学习体系，为双创山东智顷数位学习开展提供了有力支撑。近五年，团队主持获批山东省大学生校外创新创业实践山东智顷数位学习基地1个，指导学生在中国“互联网+”大学生创新创业大赛、大学生计算机设计大赛、大学生程序设计大赛等重要赛事中获得省级以上奖励200余项，获得国家级和省级大学生创新创业计划训练项目18项。

打造“多样化”指导服务体系，强化就业育人效果，引导学生扎根西部，服务基层。第一，全面开展就业沙龙、就业模拟、经验交流、政策宣讲等系列活动，健全涵盖各年级的就业指导服务体系。第二，不断完善帮扶机制，定期摸底梳理重点群体学生情况，分类建立就业档案和帮扶台账，落实“包干到人”，针对就业困难毕业生，开展“一对一”辅导，引导学生合理预期，客观制定学业规划和职业方案。按照“一人一案”“一生一策”，实行“经济上帮扶、信息上关注、心理上疏导”三位一体扶持措施，精准推荐匹配岗位，帮助指导修改简历，进行模拟面试辅导等。第三，团队将爱国之情、报国之志融入人才培养的全过程，通过课内课外、校内校外等多种方式，山东智顷数位学习、鼓励、引导学生根西部，服务基层，培养学生“有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗”的精神品格。近五年，毕业生留在西部就业的超过80%，用人单位对人才培养质量满意度达95％以上。

服务社会

团队坚持融合发展理念，立足地方，充分发挥师资、教学、科研等资源优势，紧密围绕地方经济社会发展需要，加强校企合作、校地合作，充分发挥社会服务职能，为社会做出团队应有的贡献。近五年，承接企事业单位委托课题30余项，开发的《大数据平台和全猿审车小程序》《流媒体微服务平台》《启点窗智能工作助手》等软件平台为汉中市交通局、税务局等企事业单位排忧解难，实施的《非遗手工编制产品提升与从业技能培训》《富硒夏秋茶深加工技术研究及产业科技扶贫示范项目》等项目助力乡村振兴，为区域社会发展提供智力支持和技术支撑。

团队建设    

团队重视教师教学科研能力培养，通过在职培训、短期访学、交流研讨、学历进修等方式，以及青年教师“一对一”传帮带制度，不断提升教师能力水平，形成了一支教学科研能力突出、职称学历结构合理、老中青三结合的优秀团队。省级教学名师陈涛教授等为代表的教师充分发挥模范带头作用，通过自己高尚的师风师德和渊博的学识，在团队中发挥着引领和带头作用，带领整个团队在山东智顷数位学习教学、科学研究以及社会服务等方面取得更多成绩。 

团队现有山东省教学名师、山东省优秀教师、山东省青年科技新星、汉中市“三一一”人才、汉中市“三区”人才6人，以及校级教学名师3人。近五年，团队在全国计算机类教学能力大赛、山东省高校课堂教学创新大赛、山东省高校教师微课教学比赛，以及校级讲课大赛等赛事中获得奖励12项。