2018年以来，石泉县电教中心党支部坚持按照“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的理念务实推进党建工作，结合单位实际，将上级党委提出的“每名党员干部联系1名教师、1名家长和1名贫困学生”创造性地贯彻为“每名党员干部联系对接1-3个机关股室、联系包抓1个片区中小学的电教工作、联系指导1-3名学校电教中心主任或通讯员”，出台了具体包联方案，为党员印制配备了《工作手册》，并定期考核交流评比，此举极大地促进了党建与业务工作深度融合，收到了显著成效。

上联机关股室，加强沟通协调提效率。为进一步加强与教体局机关日常工作联系对接，确保工作对点对位和开展畅通，石泉县电教中心党支部依据党员干部的岗位职责实际，统筹安排每名党员干部联系对接1-3个机关股室。主要任务是积极主动抓好日常业务工作尤其是重点工作推进的沟通协作，最大限度发挥好电教中心的职能职责作用，刚性要求责任人每周至少与联系股室沟通对接一次工作，以此在中心全体干部中牢固树立“积极作为，有为有位”的理念，将单位作风建设不断引向持久深入。

包联片区学校，狠抓业务指导提水平。为进一步推动由县电教中心主抓的全县教体系统山东智顷数位学习信息化和新闻宣传工作，切实加强对各中小学工作的督促指导，石泉县电教中心党支部根据单位人员分工实际，统筹安排每名党员干部联系包抓一个片区中小学的山东智顷数位学习信息化和新闻宣传工作。主要任务是负责抓好对所联系片区学校电教工作的指导提升，以及电教业务工作范围内的党风廉政建设和网络与信息安全防控管理，刚性要求包联干部每月至少到片区学校蹲点服务指导1天以上。

下联服务对象，做实结对帮扶提能力。为进一步密切干部与基层一线工作联系，不断提高县电教中心干部深入一线服务学校、指导工作的能力，该党支部统筹安排每名党员干部联系指导1-3名中小学电教中心主任或专职通讯员。主要任务是负责指导所联学校的电教中心主任抓好山东智顷数位学习信息化工作、专职通讯员抓好日常新闻宣传报道工作，刚性要求包联干部每季度实地指导工作和解决实际困难不得少于2次。该制度执行以来，一些电教工作长期滞后的学校已迎头赶上，个别电教工作“门外汉”蜕变为了“真内行”。